В этом году каникулы россиян продлятся 10 дней — с 30 декабря по 8 января. С Нового Года начнет действовать ряд изменений в законах. Некоторые из них влияют на доходы граждан.
МРОТ повысят на 18,5%. Примерно у 4,8 млн человек вырастут зарплаты. Минимальный размер оплаты труда составит 19 242 рубля в месяц. В 2023 году этот показатель составлял 16 242 рубля (вырос на 6,3%). Вырастут размеры пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, больничных и других обязательных выплат социального страхования, так как все они также зависят от уровня МРОТ.Минимальный размер оплаты труда в этом году будет на 14,2% больше прожиточного минимума, составляющего в 2024 году 15 453 рубля.
Страховые пенсии неработающих пенсионеров будут проиндексированы на 7,5%, размер фиксированной выплаты к страховой пенсии вырастет до 8134 рублей. Средний размер пенсии неработающих получателей страховой пенсии по старости увеличится на 1631 рубль и достигнет около 23 тысяч рублей. Это затронет более 32 млн граждан. С первого апреля 2024 года будут на 7,5% проиндексированы социальные пенсии. В 2024 году выйти на пенсию по старости могут мужчины от 63 лет и женщины от 58 лет, имеющие 15 лет страхового стажа и 28,2 пенсионного балла.
В декабре президент РФ Владимир Путин утвердил закон № 565-ФЗ «О занятости населения в РФ», который постепенно заменит действующий документ (от 19.04.1991 № 1032–1), существующий более 30 лет. С первого января 2024года большинство положений вступит в силу, остальные будут вводить в три этапа. Документ определяет основные понятия – «граждане, ищущие работу», «безработные граждане», «граждане, находящиеся под риском увольнения», устанавливает основания для признания граждан безработными, минимальную и максимальную величину пособия по безработице и условия его ежегодной индексации; систематизирует меры господдержки в сфере занятости населения. Это касается также людей с инвалидностью, лиц, завершивших прохождение военной службы, и молодых людей. Будут уточнены обязанности работодателей по информированию службы занятости. Через информресурсы, такие как «Работа в России», организации будут отчитываться о принятых решениях, изменениях, отменах, событиях и прочих действиях. Будет до пяти рабочих дней увеличен срок, в течение которого нужно оповещать о появлении вакантных мест и свободных вакансий или об изменениях этих сведений.
Вступил в силу закон, который уточняет условия получения материнского капитала. Пособие будут получать только те, кто имел гражданство РФ на момент рождения ребенка и если сам ребенок является гражданином России по рождению. Изменения не коснутся жителей новых регионов, у них получение маткапитала не зависит от оснований и сроков получения ими гражданства РФ. Ребенок приобретает гражданство РФ по рождению, если на день его рождения хотя бы один из его родителей является гражданином России (статья 13 закона 138-ФЗ «О гражданстве РФ»).
С 1 января 2024 года на военную службу будут призывать граждан от 18 до 30 лет. Закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», повышающий верхний порог призывного возраста, был подписан президентом в августе 2023 года. Граждане, которым 27 лет исполнилось до конца 2023 года, остаются в запасе и не будут призваны в 2024-м. Призыв на срочную военную службу 2023 года окончен 31 декабря.
Вступили в силу новые требования к хранению документов бухучета, которые обяжут компании хранить свои бухгалтерские документы, содержащиеся в них данные и базы данных на территории России. Не запрещается хранить базы данных за границей и на расположенных в других странах серверах, но следует одновременно обеспечить сохранение баз и на сервере в РФ.
В 2024 году вводятся поправки в Налоговый кодекс, некоторые из которых действуют с 1 января. Будут применяться новые сроки представления уведомления об исчисленных и удержанных суммах НДФЛ юридических лиц и ИП. Изменились сроки перечисления налогов. Повышены штрафы за нарушения налогового законодательства в сфере трансфертного ценообразования, за непредставление в срок уведомления о контролируемых сделках и непредставление документации в отношении международной группы компаний. Уточнены особенности налогообложения при ввозе и вывозе товаров из РФ и дополнен перечень доходов, не учитываемых при определении налоговой базы.
В личном кабинете на «Госуслугах» можно контролировать свои биометрические данные. Граждане смогут ознакомиться со всеми отказами от сбора и размещения биометрии, а также согласиями на обработку биометрических данных, которые они когда-либо давали частным организациям. Всеми согласиями можно будет управлять онлайн. Каждый гражданин сможет написать заявление и отказаться от регистрации биометрических данных. В этом случае их удалят из ГИС ЕБС.
С первого января запущена программа долгосрочных сбережений граждан, соответствующий закон президент подписал 10 июля. Граждане смогут принять добровольное участие в программе. Для этого необходимо заключить договор с негосударственным пенсионным фондом на срок от 15 лет. Долгосрочные сбережения граждане будут делать из своих средств и из ранее сформированных пенсионных накоплений, средства сможет вносить также работодатель. Накопленное будет застраховано на 2,8 млн рублей.
Кроме того, введена надбавка к пенсии тренеров, подготовивших олимпийских, паралимпийских и сурдлимпийских чемпионов; вступили в силу законы о сохранении ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 года, если родитель вышел на работу досрочно; для крупных компаний установлен налог на сверхприбыль; с 7,5 тысяч до 1 млн рублей увеличили пошлину для мобильных операторов и другие нововведения.
Ранее «Солевар» рассказывал, что готовится новая структура правительства РФ.
Фото: freepik.com
