вакансии

Исследования российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выявили, что по итогам октября 2022 года в Пермском крае в восьми профессиональных сферах наблюдается кадровый дефицит. Речь идет о в сферах «Рабочий персонал» и «Строительство, недвижимость», в которых  на одну вакансию там приходится 0,7 и 0,8 резюме соответственно.

Служба исследований hh.ru сообщила о сокращении числа вакансий в Пермском крае с 11 по 17 апреля на 2%. При этом количество резюме остается прежним. В регионе в настоящее время актуальны 11 тысяч вакансий и 58 тысяч резюме. Специалисты отмечают повышение уровня конкуренции среди соискателей. С 14 по 20 марта на одну вакансию приходилось 4,7 резюме, сейчас – уже 5,3.